2月27日，徐州分公司召开2024年高质量发展推进会，总结回顾2023年工作，签订下达2024年任务，明确高质量发展措施，动员公司上下提振精神，铆足干劲，以饱满热情和昂扬斗志吹响开年“冲锋号”，奋力夺取一季度“开门红”。
会议传达了省公司党委书记、董事长庄传伟，党委副书记、总经理杨青峰在2024年江苏有线高质量发展推进会上的要求。会议指出，徐州分公司将落实好省公司决策部署和“提质增效年”工作要求，聚焦“554321”经营新发展目标，坚定信心、攻坚克难，取得新成绩，展现新作为，为江苏有线打造具有全国影响力的现代旗舰式文化科技企业集团作出应有贡献。
会议强调，公司上下要迅速掀起“开年就是开工、开工就要实干”的热潮，集中精力抓运营，鼓足干劲抢开局，确保跑出“加速度”、实现“开门红”。
一是把握主责主线。坚持把市公司2024年“十大要务”作为重中之重，确保高质量完成、高效率落地。着力抓好用户保有，把遏制用户下滑作为当前最紧迫的任务，确保超额完成省公司下达的固网缴费用户数指标，确保5g用户质态明显改善。科学统筹发展和安全，严格落实安全生产主体责任，切实守牢安全底线。
二是突出关键支撑。大力推进稳基础、拓增量、降成本、优考核“四大专项”工作，夯实公客底座，拓展政企增量，压降综合成本，优化各类考核，助推减亏增效、提质发展。深入实施“三新工程”，全面实现办公环境更新、企业形象出新、员工状态焕新。
三是补齐短板弱项。把2024年作为“公客规范年”，聚焦关键，持续发力，确保装维工单系统使用、客服一体化建设、标准化地址录入达标达效。进一步调优配强安播工作队伍，强化技术力量支撑，确保全年安播“零差错”。
四是提振队伍士气。将2024年作为“作风提升年”，强化全员学习，树立勤勉敬业典型，激发创业进取心，发展责任心。深化凯时尊龙app的文化建设，培育“廉洁文化”品牌，营造向上向善向未来的浓厚氛围。
会议要求，当前要抓好三个方面重点工作：一是牢固树立“大安全观”，认真落实省公司部署要求，反复盯、盯反复，有效防范化解各类安全风险。二是全面提升业务质态，着力在拓展固网优质客户、扩大光纤终端覆盖、提升5g用户活跃度等方面求突破，确保经营发展既有“面子”，更有“里子”。三是持续优化外部环境，主动加强与党政部门的对接汇报，找项目、谋商机，培育好环境，做大“朋友圈”，为公司全年稳健发展提供支撑。
会上，徐州分公司党委书记、总经理邱强与各县区分公司签订了《2024年度高质量发展目标责任书》和《2024年度安全生产责任书》。
市公司领导班子成员，市公司各部室和各县区分公司主要负责人等参加了会议。
